“人人享有职业卫生保健”(Occupational Health for All)

    “人人享有卫生保健”是 WHO 提出的全球战略。 1994 年 10 月 , 在我国北京举行了 WHO 职业卫生合作中心会议，通过了“人人享有职业卫生保健”的宣言。鼓励各国政府部门制定特殊的职业卫生政策和计划，包括制定适宜的法规，建立相应的组织机构等，保证世界上所有工人，不分年龄、性别、民族、职业、就业形式或劳动场所的规模或位置，都享有职业卫生服务。

WH0 和 ILO 对职业卫生与安全工作五项原则

    健康保护与预防 —— 保护职工健康不受作业环境中有害因素的损害；
    工作适应 —— 作业本身与作业环境应适合职工的职业能力；
    健康促进 —— 优化职工的心理、行为、生活及作业方式与社会适应状况；
    治疗与康复 —— 减轻工伤、职业病与工作有关疾病所致不良后果；
    初级卫生保健 —— 就近为职工提供治疗与预防的一般卫生保障服务。